SERVICIOS

• Reforma laboral
• Diagnóstico de riesgos laborales (sindicales, legales, culturales)
• Modelos de relación empresa–empleado (directo, tercerización, mixtos)
• Alineación entre decisiones organizacionales y su impacto laboral
• Asesoría en relaciones laborales
• Estrategia para negociaciones colectivas
• Entrenamiento a managers sobre marco laboral básico